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厚生労働省 新着情報配信サービス 2024年05月10日
- [Registrant]厚生労働省
- [Language]日本語
- [Location]東京都 千代田区
- Posted : 2024/05/10
- Published : 2024/05/10
- Changed : 2024/05/10
- Total View : 96 persons
Web Access No.1832167
新着情報配信サービス
05月 10日 10時 以降掲載
〇 重要情報
・新型コロナウイルス感染症治療薬の使用状況(政府確保分)について更新しました
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=Sa8JtrQsiB8wA1HbY
〇 大臣会見等
・令和6年5月10日付大臣会見概要
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=Sa8JtrQsiB8wA1LbY
〇 報道発表
・第8回インフラメンテナンス大賞の募集を開始します
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=Q6UDvL4mghU6CVnRY
・ロシア連邦政府などから提供された抑留者に関する資料を日本側の資料と照合し、抑留中に死亡した者の個人を特定しました
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=b4kvkJIKrjkWJWr9Y
・インフルエンザに関する報道発表資料
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=Sa8JtrQsiB8wA03bY
・インフルエンザの発生状況
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=B-FH-PpixlF-TQCVY
・世界保健機関等国際機関幹部との面会のため、武見厚生労働大臣がスイス連邦へ出張しました。
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=lXPVamjwVMPs35MHY
〇 政策分野
・公益事業に関する争議行為の予告公表ページについて更新されました
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=u137REbeeu3C8bopY
〇 審議会等
・「第5回薬局・薬剤師の機能強化等に関する検討会」の開催について
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=-R-5BgScOK-As_lrY
・第3回2028年技能五輪国際大会招致に向けた有識者検討会を開催します
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=f5k_gIIavikGNXztY
・薬事審議会 医薬品第二部会を開催します
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=fZs9goAYvCsEN3_vY
・第10回雇用政策研究会を開催します
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=ZYMlmpgApDMcL2j3Y
〇 統計情報
・21世紀出生児縦断調査(平成22年出生児)対象者のみなさまへ
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=b4kvkJIKrjkWJWP9Y
・令和6年賃金改定状況調査への御協力のお願い
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=e507hIYeui0CMXTpY
・令和6年最低賃金に関する基礎調査への御協力のお願い
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=XbsdoqA4nAskF1PPY
・第14回21世紀出生児縦断調査(平成22年出生児)を5月25日に実施します
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=G_1b5OZ-2k1iURKJY
〇 採用情報
・既合格者向け官庁訪問について(総合職(数理・デジタル系))
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=iW_JdnTsSN_ww4EbY
・採用情報(任期付職員(保険局保険課主査)募集情報)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=r0nvUFLKbvnW5aQ9Y
〇 その他
・緊急避妊薬のスイッチOTC化に係る環境整備のための調査事業 結果報告書
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=7QutEhCILLuUp-d_Y
・新型コロナウイルス感染症に関する報道発表資料を更新しました
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=k3XTbG72UsXq2WYBY
・インフルエンザと新型コロナウイルス感染症の定点当たり報告数の推移を更新しました
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=kXfRbmz0UMfo22UDY
・ロシア連邦政府等から提供された抑留者に関する資料について(資料の一覧や死亡者名簿が閲覧できます)
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=kXfRbmz0UMfo22YDY
○お知らせ
【処遇改善加算の活用をご検討ください!!】
介護現場で働く方の処遇改善のため、令和6年6月より、処遇改善加算がわかりやすく・取得しやすくなります。
介護サービス事業者の皆様におかれましては、ぜひ新加算をご活用ください!既に加算を取得されている皆様も、この機会に、これまでよりも高い加算率の取得をご検討ください。
↓今すぐこちらをチェック!↓
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000202201_42226.html
【お問い合わせ先】
〇介護職員等処遇改善加算等 厚生労働省相談窓口
050-3733-0222
受付時間:9:00〜18:00(土日含む)
【事業主の皆さま、「年収の壁」対策として労働者1人につき最大50万円助成します!】
令和5年10月20日より、「年収の壁」に対応するために、キャリアアップ助成金に「社会保険適用時処遇改善コース」を設けました。
本コースにおいては、10月1日以降、社会保険に加入となった労働者に対して、手当等の支給や労働時間の延長を行うなどの収入を増加させる取組を行った場合に、労働者1人あたり最大50万円を事業主に対して助成します。
【詳細はこちら】
○キャリアアップ助成金(社会保険適用時処遇改善コース)の概要等をわかりやすく解説した動画や、「一般の方向け」「事業主の方向け」のQ&A等を掲載しています。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/kyufukin/syakaihoken_tekiyou.html
○「年収の壁・支援強化パッケージ」についてはこちら
https://www.mhlw.go.jp/stf/taiou_001_00002.html
【お問い合わせ】
○年収の壁突破・総合相談窓口
0120-030-045(フリーダイヤル・無料)
受付時間:平日8:30〜18:15
(土日・祝日・年末年始(12/29〜1/3)はご利用いただけません。)
【看護職員の皆さま、離職の際はナースセンターへ届け出を!】
保健師、助産師、看護師、准看護師の免許をお持ちの方が、
看護職を離れる際には、ナースセンターへの届出をお願いします。
届出をすると、本人の意向やライフサイクルに応じて、
さまざまな支援が受けられるメリットがあります。
・すぐに就職したい方
→医療機関の最新の求人情報を提供します
・子育て中で復職を考えている方
→復職に必要な医療、看護の知識や技術などを学ぶ「復職支援研修」の案内など
届出は、「とどけるん」から。スマホ、パソコンで簡単にできます!
https://todokerun.nurse-center.net/todokerun/
詳しくはホームページをご覧ください。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000095486.html
【介護福祉士(※)の資格をお持ちの皆さま、離職の際は福祉人材センターへ届け出を!】
介護福祉士の資格をお持ちの方で、介護職を離れる際には、
福祉人材センターへの届出をお願いします。
届出していただくことで、介護技術の再修得のための研修、
再就職準備金の案内、再就業先の紹介や職場体験、
介護に関わる最新情報の提供など、様々な支援が受けられます。
※介護福祉士の他、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、旧介護職員基礎研修、
旧ホームヘルパー養成研修1級・2級の修了者も届出していただけます。
届出は、福祉のお仕事ホームページから(「介護の資格 届出制度」で検索してください)。
スマホ、パソコンから簡単に届出できます。
https://www.fukushi-work.jp/todokede/
【広報誌「厚生労働」のご紹介はこちらから】
ウェブでも記事の一部を公開しています。
https://www.mhlw.go.jp/houdou_kouhou/kouhou_shuppan/magazine/
[厚生労働省 新着情報配信サービス]
発行:厚生労働省
(〒100-8916 東京都千代田区霞が関1-2-2)
◎配信中止は、
https://www.mhlw.go.jp/mailmagazine/shinchaku.html
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◎ご意見・ご要望は
https://www.mhlw.go.jp/form/pub/mhlw01/getmail
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